La obtención de mejores resultados en menor tiempo requiere de talento innovador, creativo y dispuesto a potenciar sus capacidades. Este proceso implica a todos los niveles de la organización, que deben adquirir soft skills como:
- Resolución creativa de problemas
- Comunicación asertiva
- Inteligencia emocional
- Adaptación al cambio
- Toma de decisiones
- Entre otras…
A pesar de su gran importancia, estas habilidades propias del ser humano son muy complicadas de automatizar y la gran mayoría de las organizaciones no están preparadas para desarrollarlas ni para atraer el talento que las posea.
K2 Talent te apoya en la atracción de este talento mediante su Headhunting especializado, así como en la elaboración de una DNC estratégica que te permitirá conocer las áreas de oportunidad de tu talento y que se requiere para alcanzar sus objetivos. Recuerda que se necesita romper con la suposición de que un contrato de trabajo es el mejor modo de mantener al talento en la organización y que este esté dispuesto a hacer el trabajo que se debe hacer.